Andmete esitamine äriühingu tegeliku kasusaaja kohta

Tegelik kasusaaja on füüsiline isik, kes lõplikult omab või kontrollib juriidilist isikut piisava arvu aktsiate, osade, hääleõiguste või omandiõiguse otsese või kaudse omamise kaudu, sealhulgas osalus esitajaaktsiate või -osade kujul, või muul viisil. Otsene omamine on kontrolli teostamise viis, mille puhul omab füüsiline isik äriühingus 25 protsendi suurust osalust pluss üks aktsia või üle 25 protsendi suurust omandiõigust. Kaudne omamine on kontrolli teostamise viis, mille puhul omab äriühingus 25 protsendi suurust osalust pluss üks aktsia või üle 25 protsendi suurust omandiõigust äriühing, mis on füüsilise isiku kontrolli all, või mitu äriühingut, mis on sama füüsilise isiku kontrolli all.

Tegeliku kasusaaja andmeid hoiab eraõigusliku juriidilise isiku juhatus äriregistri juures ja tegeliku kasusaaja andmed avalikustatakse äriregistri infosüsteemis. Tegeliku kasusaaja andmed esitatakse ettevõtjaportaalis logides sisse ID-kaardiga/mobiil-ID-ga  või notari vahendusel.

Andmed peab äriregistrile esitama hiljemalt 31.10.2018. Andmete mitteesitamise korral võib rahatrahv olla kuni 32 000 EUR.

Andmete esitamiseks äriregistrisse pakume nõustamisteenust seoses tegeliku kasusaaja kindlaksmääramisega, vajalike dokumentide ettevalmistamisega, kõigi vajalike dokumentide allkirjastamise ja esitamisega.

Kui vajate abi või nõustamist antud küsimuses, palun pöörduge Leinonen´i nõustamisüksuse poole advisory@leinonen.ee

Viimased postitused

Paindliku tööaja kokkulepe - Leinonen
veebruar 26, 2026

Uus võimalus töösuhtes – paindliku tööaja kokkulepe

Riigikogu on pärast esialgset ebaõnnestunud menetlust (mis lõppes Vabariigi Presidendi vetoga) vastu võtnud töölepingu seaduse muudatused, mille üheks keskseks osaks on paindliku tööaja kokkuleppe kasutuselevõtt.…

Jätka lugemist
veebruar 20, 2026

ETTEVÕTLUS EESTIS

Eesti majandus on muutunud väga konkurentsivõimeliseks ja toetab nii suuri rahvusvahelisi ettevõtteid kui ka äsja asutatud idufirmasid. Viimastel aastatel on Eesti tõusnud infotehnoloogia liidriks kogu…

Jätka lugemist
Maksuvaba tulu muudatused 2026. aastal – Mida tööandja peab teadma? - Leinonen
detsember 2, 2025

Maksuvaba tulu muudatused 2026. aastal – mida tööandja peab teadma?

Alates 1. jaanuarist 2026 jõustuvad olulised muudatused füüsilise isiku tulumaksuvaba miinimumi arvutamisel ja rakendamisel vastavalt Eesti tulumaksuseadusele. Peamised muudatused maksuvaba tulu arvestuses: Tööandja ja töötaja…

Jätka lugemist